2024. — Т 12. — №2 - перейти к содержанию номера...

Постоянный адрес этой страницы - https://mir-nauki.com/75psmn224.html

Полный текст статьи в формате PDF (объем файла: 378.2 Кбайт)

Ссылка для цитирования этой статьи:

Енин, В. В. Ожидаемое отношение к себе в структуре свойств личности как субъекта межличностных отношений у студентов медицинского вуза / В. В. Енин // Интернет-журнал «Мир науки». — 2024. — Т 12. — №2. — URL: https://mir-nauki.com/PDF/75PSMN224.pdf (дата обращения: 12.12.2024).

Ожидаемое отношение к себе в структуре свойств личности как субъекта межличностных отношений у студентов медицинского вуза

Енин Виктор Викторович
ФГБОУ ВО «Ставропольский государственный медицинский университет»
Министерства здравоохранения Российской Федерации, Ставрополь, Россия
Заведующий кафедрой «Клинической психологии»
Кандидат психологических наук, доцент
E-mail: vvenin2023@mail.ru

Аннотация. Профессиональная социализация студентов медицинских специальностей ориентирована на создание условий для формирования субъектных характеристик личности, позволяющих осуществлять оптимальное межличностное взаимодействие «врач-пациент». В статье представлены данные исследования, направленного на изучение характера связи «зеркального Я», особенностей межличностной интеракции, волевого самоконтроля, саморегуляции и карьерной ориентации у студентов-медиков. В качестве гипотезы выступило предположение о том, что ожидаемое позитивное отношение к себе у студентов медицинских специальностей может быть связано со свойствами личности, определяющими субъектный характер межличностного взаимодействия. В исследовании приняли участие студенты 1–4-го курсов (N = 1 540) лечебного, педиатрического и стоматологического факультетов ФГБОУ ВО «Ставропольский государственный медицинский университет» Министерства здравоохранения. Использовались следующие психодиагностические методы: методика изучения мотивации профессиональной карьеры Э. Шейна в адаптации В.Э. Винокуровой и В.А. Чикер; Опросник «Стиль саморегуляции поведения — ССП-98» В.И. Моросановой; Опросник «Исследование психологической структуры темперамента» Б.Н. Смирнова; Опросник «Контроль за действием» — тестовая методика, разработанная Ю. Кулем (Kuhl), адаптированная С.А. Шапкиным; Опросник межличностных отношений (ОМО) — русскоязычная версия А.А. Рукавишников опросника FIRO (Fundamental Interpersonal Reiations Orientation) В. Шутца; Тест Э. Берна «Определение ролевых позиций в межличностных отношениях». Студенты медицинских специальностей, ожидающие позитивного отношения к себе, склонны к проявлению заинтересованности в создании дружеских, доверительных отношений и ждут такого же отношения к себе со стороны партнеров по общению, демонстрируют способность к расширению контактного взаимодействия, но на равноправных условиях. Они способны к самоконтролю и гибким способам саморегуляции, в сочетании с экстравертированностью, активностью и низкой эмоциональной возбудимостью. Карьерные ориентации могут быть различными, но наибольшая связь обнаружена с карьерной ориентацией «Служение».

Ключевые слова: отраженное самоотношение; зеркальное «Я»; межличностные отношения; субъектные свойства; профессиональная социализация; карьерные ориентации; волевой самоконтроль; саморегуляция

Скачать