2025. — Т 13. — №2 - перейти к содержанию номера...

Постоянный адрес этой страницы - https://mir-nauki.com/37psmn225.html

Полный текст статьи в формате PDF (объем файла: 496.2 Кбайт)

Ссылка для цитирования этой статьи:

Савич, И. И. Учет национально-психологических особенностей личности подчиненного в организации деятельности руководителем пожарно-спасательного подразделения / И. И. Савич, А. И. Ложкарев // Мир науки. Педагогика и психология. — 2025. — Т 13. — №2. — URL: https://mir-nauki.com/PDF/37PSMN225.pdf (дата обращения: 14.06.2025).

Учет национально-психологических особенностей личности подчиненного в организации деятельности руководителем пожарно-спасательного подразделения

Савич Игорь Иванович
ФГБОУ ВО «Уральский институт Государственной противопожарной службы
Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным
ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий», Екатеринбург, Россия
Доцент кафедры «Философии и гуманитарных наук»
Кандидат педагогических наук
E-mail: igor_savich66@mail.ru
ORCID: https://orcid.org/0000-0001-8074-9131

Ложкарев Александр Игоревич
ФГБОУ ВО «Уральский институт Государственной противопожарной службы
Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным
ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий», Екатеринбург, Россия
Доцент кафедры «Философии и гуманитарных наук»
Кандидат философских наук, доцент
E-mail: lozhkarev9522mail.ru
ORCID: https://orcid.org/0000-0001-6815-2463

Аннотация. В статье предпринята попытка осмысления проблемы учета руководителем подразделения национально-психологических особенностей своих подчиненных для обеспечения эффективной работы при выполнении ими служебно-боевых задач.

Цель статьи: изучить национально-психологические особенности личности представителей основных этнических групп, проживающих в России, определить их влияние на эффективность выполнения служебно-боевой деятельности и подготовить рекомендации руководителю по сплочению коллектива подчиненных. Анализ научных источников по заявленной проблематике позволил выявить специфику национально-психологических особенностей представителей различных этнических групп, входящих, либо могущих входить в состав подразделения, показать механизм влияния этих особенностей на различные стороны служебно-боевой деятельности, определить роль и место руководителя подразделения в этом процессе. Проведенное исследование убедительно доказывает правомерность гипотезы, согласно которой учет руководителем подразделения национально-психологических особенностей личности своих подчиненных в значительной степени обеспечивает эффективность их работы в условиях профессиональной деятельности. Напротив, игнорирование руководителем значения изучаемого нами психологического аспекта проблемы, может создать конфликтную ситуацию с проявлением деструктивных последствий. Авторами статьи предлагаются рекомендации для руководителя, использование которых позволит избежать негативных проблем в деятельности по сплочению многонационального коллектива, в полной мере использовать его значительный социальный потенциал для решения служебно-боевых задач. В выводах указывается на то, что знание национально-психологических особенностей представителей различных национальностей и учет их руководителем в организации служебной деятельности есть значимый психологический фактор, влияющий на формирование сплоченного многонационального коллектива, способного решать самые сложные служебно-боевые задачи.

Ключевые слова: национально-психологические особенности личности; руководитель; психологический климат

Скачать